请结合工作实际谈一下你身边容易出现哪些“‘四风’问题”？“监督执纪“四种形态”的第一种形态主要是指？”“线索处置需要哪些流程？”……近日，江汉运营公司会议室，一场纪检监察干部专题学习讨论正在紧张进行，公司纪委委员、纪检监察员，各党支部纪检委员仔细思考、认真作答，气氛丝毫不亚于任何一场考试。

　　“每季一考给我们带来很大压力，也让我实打实地学到了很多知识。”公司纪委委员徐晶坦言，以前对纪检监察业务知识存在模糊认识，通过每季度例会学习，思想认识有了根本性转变。 

　　而像这样的例会，江汉运营公司纪委每季度都要开展一次。坚持政治理论与业务技能同步推进，为全面提振精神、提高能力加油充电。重点开展对十九大精神及《党章》《宪法》《党纪处分条例》《监察法》等党纪党规的学习，并对上一季度履职情况及下一步工作计划进行总结部署。 

　　为确保学习效果，江汉运营公司纪委要求做到“讲”“习”结合、知行合一。通过学习培训、专题测试，增强纪检干部对政治理论的深刻理解、对反腐形势的正确把握、对执纪审查业务知识的进一步掌握；通过课题讨论、案例分析，督促全体纪检干部就问题谈对策、就工作谈策略，找出差距，提高技能。 

　　下一步，江汉运营公司纪委将以问题为导向，按照“内行监督内行”的思路，不断提升纪检干部履职能力，引导广大纪检干部更积极、更热情、更坚定地投身于监督执纪问责工作。