7月21日，宜昌运营公司组织召开了2020年纪检工作座谈会暨学习培训会。集团公司纪委派驻纪检四组组长、宜昌运营公司党委委员杨辉出席会议，各党支部纪检委员、纪检工作人员10余人参会。

　　会上，杨辉充分肯定了大家在党风廉洁建设工作和纪检监察工作取得的工作成果。他指出，上半年通过大家的努力，公司纪检监察工作取得了一定成绩：各项责任落实不断深入、监督实效不断显现、疫情防控监督扎实有效、廉洁从业教育常抓不懈、队伍建设稳步提升。但以更高的要求和更严的标准来审视工作，还有一定差距，各党支部要把监督的“探头”越擦越亮，切实增强发现问题的能力，创新日常监督的手段和方法，让监督变得更精准、更有效，推动解决公司发展的各项难题。 

　　就做好下一步工作，他要求，一是要紧紧围绕党的政治建设，推进政治监督的常态化、具体化。引导党员干部增强“四个意识”、树立“四个自信”、做到“两个维护”、杜绝“七个有之”，增强政治敏锐性和政治鉴别力，真正把政治监督落实到公司党委的决策部署，落实到具体的人和事。二是要紧紧围绕精准运用“四种形态”，推进日常监督做实做细。紧盯权力运行的各个环节，在落实上下功夫、工作中见真章，改变过去的惯性思维和传统做法，充分运用好日常监督的13种方法，推动党内监督真正严起来、实起来。三是要紧紧围绕纪检部门职责，推进专项检查有力有效。聚焦常态化疫情防控、汛期责任落实、形式主义、官僚主义等专项检查，严明政治纪律，加强对贯彻落实上级重大决策部署情况的监督检查，确保政令畅通、令行禁止。四是要紧紧围绕重点问题，推进巡视巡察整改全覆盖。通过结合公司正在开展的各项工作，既推进当下“改”的举措，也健全长久“立”的机制，举一反三、以点带面，开展自查自纠，深入查找类似问题，并追根溯源，深挖病灶，真正做到统筹兼顾、务求实效。五是要紧紧围绕能力提升，推进纪检队伍的素质建设。继续加强党章党纪、法律法规学习和纪检监察业务培训，教育引导纪检监察人员立足岗位、忠诚尽责、担当作为，以更高的标准、更严的纪律要求自己、锤炼自己，为公司纪检监察工作的高质量开展贡献力量。 

　　会上，还集中传达学习了省交投集团公司2020年纪检监察半年工作会暨业务培训会会议精神，开展了《案件审查备案过程中常见问题解析》《发挥政治监督作用，推动政治监督具体化常态化》纪检监察业务培训，各党支部纪检委员就《集团纪委派驻第四纪检组开展日常监督暂行办法》进行了深入探讨，并详细汇报了上半年纪检工作情况及下一步工作重点。（朱仕红）