自7月开展党风廉政建设宣传教育月活动以来，湖北交投京珠运营公司紧紧围绕“加强纪律教育，培养纪律自觉”的活动主题，积极开展了形式多样的党风廉政建设宣传教育系列活动。

  在“学”上下功夫，思想防线再巩固。第四党总支秉承“用好红色资源 挖掘廉洁故事”的原则，通过开辟党纪法规专栏、树立廉洁先进典型、开展党风廉政建设宣传教育专题主题党日活动、观看《永远在路上》廉政警示教育片、赴湖北省党风廉政警示教育基地开展廉政教育学习等多种形式，深入开展了党纪法规及廉洁思想文化的学习，不断提升全员法治思维，增强依法管理、依法决策、依法履职能力，推进“清廉京珠”建设。

  在“讲”上下功夫，方式方法再出新。公司党委委员、监事、派驻纪检十组组长深入第四党总支金口管理所，召开了“送纪律下基层”以案明纪宣讲会，通过领学上级有关党风廉政建设工作部署要求，提高了员工的政治站位，拓宽了员工的政治视角；通过剖析鲜活的典型案例，向广大员工普及了党纪法规知识，提高了广大党员、群众对纪律的认识和遵守意识，并与一线党员们作了深入交流。总支内各党支部书记、纪检委员带头为党员们讲廉政微党课，引导党员对党忠诚、干净做、实干担当、富有正气，自觉筑起拒腐防变的思想防线。

  在“润”上下功夫，特色文化再深入。第四党总支紧密围绕清廉国企建设重点，进一步拓展“书香润廉心”的区域特色，举办了一场主题为“江南廉韵”的廉洁文化活动，通过唱廉洁红歌、诵廉洁诗词、谈廉洁家风故事、讲廉政微讲堂等丰富的形式，让廉洁文化深入人心，使广大员工在愉悦的氛围中接受廉洁警示教育，感受廉洁文化的魅力，营造了良好的清朗氛围。

  在“考”上下功夫，转化成果再压实。认真落实好“以考促学”理论学习考试工作，组织全体党员参加了线上党纪法规知识测试，全员参与率100%，合格率100%。通过广泛且多次开展廉政知识测试，提升了全员对党纪法规知识的掌握程度，进一步形成了以考促学、以学促能、以能促用的工作局面。

  通过系列活动的开展，进一步增强了全员纪律意识，深化了党风廉政建设的实效。下一步，京珠运营公司将继续拓展宣教月活动成果，让廉洁教育融入日常、做在经常。