自1999年成立以来，湖北交投高速公路发展有限公司（简称“高路公司”）作为湖北省交通基础设施建设重要筹融资平台，因改革而生，应改革而变，顺改革而为。

  按照习近平总书记关于建设世界一流企业十六字方针要求，在交投集团党委领导下，公司党委坚持以党建引领企业发展，强化核心功能，担当交通改革发展重任，以打造一流国企为目标，探索建管产业化，创新进取，推动高路公司实现产业转型和高质量发展。

  突出品牌创效 扬“卫士”之帆

  围绕集团党委“不止于路”党建品牌，高路公司党委积极培树“在路上”党建子品牌，弘扬“团结、敬业、自强、创新”企业精神，在“135N”一体化大党建工作格局基础上，鼓励各党总支、各支部根据各自市场定位、各项目地域人文风貌，创优创特创亮点，赓续项目建设和产业发展的红色血脉。

  衍生企业文化新业态。今年中秋，高路公司孝感项目建设指挥部举办“传孝廉文化 共话中秋佳节”主题活动，将“孝廉文化”与“家文化”深度融合，以“在路上”为引领，探索“孝路廉行”项目特色。工友们共聚一堂，猜灯谜、品月饼、看花灯，月光所及，路见“家和”与“企胜”。

  高路公司党委深入开展“素质和形象大提升”活动，以“强信仰、树高标、行远路”为价值导向，打造“楚道卫士”形象品牌，推进建管产业化，形成“在路上”党建品牌与“楚道卫士”形象品牌同频共振，扬信念之帆，筑强企之梦。

  突出市场导向 尽“卫士”之责

  在省级战略中，高路公司担当项目建设管理和咨询监理主体责任，心系“国之大者”，践行“交通为民”。

  高路公司先后建设翻坝、圈环、武红、孝汉应等30余条高速公路，总里程逾1300公里，多次斩获“鲁班奖”“李春奖”“湖北五一劳动奖状”等荣誉。

  借融合之势，高路公司推动建设项目、咨询监理、产业贸易“三箭齐发”，打造全生命周期建设咨询产业链。凭借多年全国公路信用“双A”评级，公司咨询业务已辐射至广东、广西、安徽等多省份，以优良业绩成为湖北高速公路建设“开路先锋”。

  品质为本，铸就平安百年工程。高路公司全员树立创优争先的建设管理理念，以行业规范和合同为基准，严把施工单位进场关，精益求精保障设计、技术、质量、安全、环保全环节，涵养交投精神，守护青山绿水。

  突出内部治理 夯“卫士”之躯

  改革争在朝夕，市场化大步向前，内部治理常抓不懈。

  今年以来，高路公司党委重塑组织架构，完善制度流程管理体系，以市场为导向，按照项目法人责任制下的党总支书记抓党建，严格落实“三重一大”决策制度，坚持“顶层设计、过程管控、严格考评”同向发力，将加强党的领导和完善国企现代治理有机统一。

  高路公司紧扣“揭榜挂帅”“五比五看”经营竞赛评价体系，深化市场化经营机制改革力度，释放人才创新活力，建立择优上岗、能上能下的岗位动态管理机制和职工能进能出的合理流动机制，内驱外促，激发企业高质量发展澎湃动能。

  突出科技驱动 展“卫士”之姿

  以数智驱动为支点，高路公司加快“数”的步伐，延伸“路”的链条，撬动“数智高路”发展新引擎。公司充分利用项目建设科研和信息化预算，持续加大对新材料、新工艺工法、信息化等领域的投资力度，打通建管和监理云平台壁垒，将“新质交通”融入场景。

  去年9月，利咸高速高源隧道附近发生山体滑坡，高路公司利咸驻地办通过智慧化手段实时监控重大风险点，提前预警和科学防范，将90余名隧道工人顺利转移，无1人伤亡，入选自然资源部发布的全国地质灾害成功避险典型案例。

  锻造新质战斗力。高路公司立足武汉人才策源地，与华中高校积极搭建桥梁，大力推动科技创新和人才培养，着力打造建管“金牌团队”，为公司抢占建管市场“代建+监理一体化”桥头堡赢得先机，进一步促进“人才聚集—科技创新—产业强化”的资源循环。